劳务外包公司联系方式-博才人力资源-长治劳务外包公司

在电信行业，劳务派遣员工主要分布在营业厅、装维、摆摊营销、呼叫中心等岗位。2012年底，劳务外包公司联系方式，中国移动正式工为18.2万人，而劳务工高达33.5万人，劳务外包公司具体地址，劳务工比例高达64.7%。经过一系列调整，2014年底，中国移动正式工为24.2万人，劳务外包公司电话，劳务工为23.8万人。劳务工比例接近49.5%，仍然远远超标。

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替代性工作岗位是指用工单位的劳动者因脱产学习、休假等原因无法工作的一定期间内，可以由其他劳动者替代工作的岗位。”“用工单位应当严格控制劳务派遣用工数量，不得超过其用工总量的一定比例，具体比例由国务yuan劳动行政部门规定。

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“你用人，我管人”是人才派遣制的又一个显著特征。人才派遣制的用人模式实际上形成的是三种关系．也就是以人才派遣机构为中间行为主体，形成的派遣机构与被派遣人才之间的隶属关系、派遣机构与用人单位之间的合作关系，以及被派遣人才与用人单位之间的工作关系。

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